Junior Analist – Voortgezet Onderwijs

Ben jij analytisch sterk, nieuwsgierig en wil je werken aan projecten met grote business impact? Werk je graag met data en draag je graag bij aan het verder verbeteren van de leermiddelen van Noordhoff en haar leerplatform? Dan is de rol van Junior VO/SEP Analist misschien wel jouw droombaan!

Noordhoff is als toonaangevende educatieve uitgever dé kennispartner voor leergierig Nederland. Uit liefde voor het vak helpen we dagelijks ruim 2 miljoen leerlingen, studenten, docenten en professionals het beste uit zichzelf te halen. En ontdekken we iedere dag hoe leren nog beter kan. Met slimme methodes en persoonlijke aandacht. Met actueel lesmateriaal en nieuwe technologie. Altijd met de kennis van nu. 

Data speelt daarin een steeds grotere rol. Daarom bouwen wij aan een nieuwe data-afdeling die onze organisatie helpt om beter, slimmer en meer datagedreven te werken. 

Binnen deze ambitieuze omgeving krijg jij als Junior VO/SEP Analist de kans om voor het segment Voortgezet Onderwijs mee te bouwen aan de fundamenten van data-gedreven besluitvorming.

Functieomschrijving

Als Junior VO/SEP Analist ondersteun je bij het vertalen van data naar heldere inzichten voor besluitvorming. Je werkt voor het segment Voortgezet Onderwijs en rapporteert aan de Data Lead. 

In deze rol richt je je onder meer op het leerplatform SEP. Je werkt nauw samen met de business owners. Je helpt bij het duiden van trends, het structureren van informatievragen en het opleveren van analyses. Je werkt aan projecten met grote impact, zoals het identificeren van de grootste kansen voor verbetering aan het leerplatform SEP, bijvoorbeeld op basis van de verwachte stijging van het marktaandeel van Noordhoff. 

De belangrijkste tools die binnen onze organisatie worden gebruikt zijn Power BI en Snowflake. De nadruk van de functie ligt op het verzamelen en structureren van business vragen, het interpreteren van beschikbare data en het vertalen van inzichten naar actie. 

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:

1. Businessvragen vertalen naar inzichten

• Je vertaalt management- en businessvragen naar heldere data- en inzichtbehoeften;

• Je interpreteert bestaande dashboards en analyses en haalt hier bruikbare inzichten uit voor de business; 

• Als bestaande rapportages en analyses onvoldoende inzicht bieden, graaf je verder: je haalt informatie uit (financiële) systemen via datawarehouse Snowflake, verzamelt aanvullende databronnen en kwalitatieve input, of je zoekt naar creatieve, gestandaardiseerde manieren om alsnog de benodigde inzichten op te halen;

• Je werkt technische requirements uit voor nieuwe tabellen en/of datasets die nodig zijn in Snowflake zodat data engineers dit kunnen opleveren;

• Je zorgt dat nieuwe relevante inzichten structureel worden opgenomen in periodieke rapportages en analyses.

2. Management communicatie & storytelling

• Je presenteert inzichten in begrijpelijke narratieven, visuals en korte managementsamenvattingen;

• Je bouwt rapportages voor management en operationele teams, zodat ze zien wat er gebeurt, maar ook begrijpen wat ze moeten doen.

3. Versterken van de data-gedreven cultuur

• Je werkt nauw samen met business owners om uitdagingen scherp te formuleren en onderbouwde data-gedreven beslissingen te maken;

• Met jouw affiniteit met data, ondersteun je collega’s door uitleg en coaching on-the-job;

• Je helpt verbeterkansen te signaleren op het gebied van datakwaliteit en databeschikbaarheid.

Functie-eisen

De Junior VO/SEP Analist die we zoeken is leergierig en beschikt over een sterk analytisch denkvermogen en drive om inzichten om te zetten in actie. Je bent proactief, zelfstartend en resultaatgericht. Het is een pre als je affiniteit hebt met de uitgevers- of onderwijswereld en interesse hebt in het verbeteren en stroomlijnen van processen op basis van data.

Wat breng je verder mee?

• Je hebt een afgeronde (wo-)opleiding in een analytische richting (bijv. data science, econometrie, (technische) bedrijfskunde of vergelijkbaar;

• Relevante werkervaring (1-3 jaar) is een pré, maar ook getalenteerde starters nodigen we van harte uit om te reageren;

• Je hebt goede communicatieve- en stakeholdermanagementvaardigheden;

• Je kunt bestaande rapportages interpreteren en vertalen naar actiegerichte inzichten;

• Je hebt ervaring of affiniteit met Power BI, Snowflake, SQL en/of DAX (of vergelijkbare technologie) en valt waar nodig terug op technische data-analyse, datamodellering of dashboard-ontwikkeling.

Wij bieden

Wat kun je verwachten?

• Een inhoudelijk sterke starters- of juniorrol binnen een nieuwe en groeiende data-afdeling binnen een maatschappelijke organisatie in een team van gedreven professionals;

• Veel ruimte om te leren, jezelf te ontwikkelen en impact te maken;

• Werken aan vraagstukken met directe invloed op strategie en commerciële prestaties;

• Noordhoff is een bedrijf waarin iedereen zichzelf kan en durft te zijn. Divers, zodat onze leermiddelen een afspiegeling van de maatschappij zijn. Zo creëren we ruimte voor talentontwikkeling en innovatie, kunnen er betere (leer)resultaten gehaald worden en dragen we bij aan eerlijke kansen voor iedereen;

• De standplaats is Groningen. Naast minimaal 2 dagen op kantoor is het mogelijk om hybride te werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris conform functiematrix 14 (max. € 4763,63 op basis van 40 uur);

• Conform CAO voor Uitgeverijbedrijf, aangevuld met eigen regelingen;

• Persoonlijk keuzebudget (4%);

• Vakantiegeld (8%);

• Pensioenregeling;

• Smartphone en laptop; 

• Opleidingsmogelijkheden;

• Flexibele werkplek, op kantoor en thuis. 

Sollicitatie

Wij hebben de werving- en selectieprocedure uitbesteed aan Hunter Select.

Ben je enthousiast geworden en herken jij jezelf in het bovenstaande profiel? Dan nodigt Hunter Select je graag uit te reageren! Naast de mogelijkheid om te solliciteren via onderstaande button, kun je ook je cv (en motivatie) per e-mail sturen naar Hunter Select t.a.v. Ruth Stapert, h.r.stapert@hunterselect.nl of Sylvana Iwema, s.f.iwema@hunterselect.nl. 

Uiteraard is vertrouwelijke behandeling van je gegevens gewaarborgd. Voor nadere informatie kun je contact opnemen met Ruth Stapert of Sylvana Iwema via telefoonnummer 050-3115882.